Mitarbeiter/in für HR-Controlling und HR-Projekte

Zu unserem Unternehmensbereich Personal der eww Gruppe gehören das gesamte Personalmanagement, die Lohnverrechnung, Aus- und Weiterbildung und Recruiting, wie auch das Lehrlingswesen, das Arbeitsrecht mit der gesamten Vertragsgestaltung, das Personalmarketing und das Personalcontrolling. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Mitarbeiter/in für HR-Controlling und HR-Projekte.

Ihre Tätigkeiten

  • Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen
  • Erstellung und Aufbereitung von Ad-hoc Auswertungen
  • Standardisierung von Reports
  • Mitarbeit bei der Erstellung des Gehaltsbudgets sowie der Durchführung von Gehaltserhöhungen
  • Durchführung von Jahresabschlussarbeiten betreffend Lohnverrechnung
  • Weiterentwicklung unserer DPW-Software
  • Vereinzelte Unterstützung der Lohnverrechnung, z.B. Reisekostenabrechnungen

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Controlling oder HR, alternativ einschlägige langjährige Erfahrung im Lohnverrechnungsbereich
  • Abgeschlossene Lohnverrechnungsprüfung
  • Hohe IT-Affinität und sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Access
  • Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert
  • Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrungen im Projektmanagement von Vorteil
  • DPW-Kenntnisse von Vorteil

Unser Angebot an Sie

  • Spannendes und weitreichendes Aufgabengebiet in einem sympathischen Team
  • Attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und sind abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das KV-Mindestjahresentgelt liegt bei € 37.420,46 brutto.